Como la iglesia puede ser proactiva en la prevención del abuso
Educación Cristiana
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Ofrezcan clases de cómo criar a los hijos en un ambiente de respeto y sin violencia.
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Enseñen mutualidad e igualdad entre el hombre y la mujer y ofrezca clases que hablen sobre el sexismo y el abuso.
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En los retiros de los matrimonios o en los programas de enriquecimiento, enfatice que la violencia o coerción no son aceptables.
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Durante la consejería pre-matrimonial, incluya temas como la mutualidad, la comunicación, el conflicto, la violencia, el poder, el control y como tomar decisiones.
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Planeen sesiones para que los jóvenes hablen sobre temas relacionados a la adolescencia, la identidad y la sexualidad. El tener sesiones separadas para hombres y mujeres facilitará una conversación más abierta y honesta.
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Ofrezcan entrenamiento de cómo ser asertivo y clases sobre la transformación del conflicto.
Adopte reglamentos internos y procedimientos adecuados para prevenir el acoso y el abuso sexual en su congregación
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Asegúrese de que en los cuartos donde se conducen reuniones y consejería tengan ventanas en todas las puertas. También, siempre tienen que haber dos adultos presentes cuando se reúnan con una niña(o) un adolescente.
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Provea con frecuencia capacitación sobre el acoso y el abuso a: los padres, los maestros de la escuela dominical y a las personas que trabajan con niños y a los adolescentes.
En el servicio de adoración o en el culto
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Planee servicios especiales de adoración y ofrezca oraciones para aquellas personas que han sido afectadas por el abuso y la violencia, en el hogar, ya sea en el ámbito nacional o internacional.
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Estudie detenidamente y predique sobre temas difíciles como por ejemplo la violación de Tamara en el Antiguo Testamento (II Samuel 13:1-22).
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Use pasajes bíblicos que hablen y promuevan la mutualidad entre el hombre y la mujer; y entre aquellos que tienen poder y también con los que carecen de él.
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De manera apropiada use historias de casos de abuso que han recibido sanidad y han sido transformados completamente.
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Cuando se ore por la paz del mundo, recuerde también orar por la paz y la seguridad en los hogares de los miembros de su congregación.
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Recuerde el mes de la “Prevención de la Violencia Doméstica” en octubre y el mes de la “Prevención del Abuso de Menores” en abril.
Tengamos cuidado de cómo hablamos sobre la teología y de Dios
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Sea sensible y trate de notar como las enseñanzas sobre el perdón, la obediencia, y el cargar la cruz pueden afectar a aquellas personas que están sufriendo a causa del abuso.
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Enfatice el plan de Dios sobre la vida abundante y la sanidad que él nos da. Además enfatice la experiencia de Jesús en la cruz, su resurrección, su ejemplo, sus enseñanzas y su ministerio con aquellos que sufrían.
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Se debe tener cuidado con las ilustraciones y palabras que se usan para definir a Dios como por ejemplo: Padre, Rey, o Señor, ya que esto puede causar cierta clase de dolor a ciertas víctimas. Trate de mantener un balance pintando imágenes tales como: Redentor, Creador, Sanador.
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Asegúrese de que la iglesia esté proyectando a Dios de acuerdo a las enseñanzas de Jesucristo: Dios se preocupa mucho y cuida de los débiles y los desamparados.
Interpretando la Biblia cuidadosamente
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La Biblia se debe de entender en su contexto cultural e histórico, aplicando con mucho cuidado a las situaciones que se presentan hoy en día.
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Incluya pasajes bíblicos donde la mujer tenga un rol significativo.
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Cuando cuente historias de la Biblia a los niños, asegúrese de usar historias que destaquen y realcen a la mujer. También use lenguaje inclusivo para ayudar a que los niños entiendan que toda persona es valorada por Dios.
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Considere usar versiones de la Biblia que usen lenguaje inclusivo.
Modele mutualidad y respeto en todas las relaciones interpersonales
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Procure que en los equipos de liderazgo haya hombres y mujeres en todos los puestos.
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Use lenguaje que respete a toda persona en todas las relaciones.
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No use chistes o bromas acerca de la violencia familiar o dichos destructivos.
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Cuando se van a hacer decisiones, escuche las opiniones de todas las personas y haga decisiones que sean de beneficio para todos.
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Espere que todos los líderes de su congregación usen sus habilidades saludables para resolver conflictos.
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Tenga cuidado de no sugerir que las posiciones de autoridad son ordenadas divinamente y que no se les puede hacer preguntas a los líderes. Hay que asumir que toda autoridad humana puede pecar y que cada uno debemos dar cuentas de nuestras acciones.
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